岗位职责：

1、负责公司的招聘实施工作，招聘计划制定，简历筛选、电话邀约、面试登记、接待，面试及结果评估跟进等；

2、客户来公司，接待并引导客户到规定的接待区；

3、熟悉劳动法律法规及劳动政策、行业知识；

4、招聘数据统计分析并提出改进方案；

岗位要求：

1、年龄：18-28岁，大专及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等管理类专业优先考虑；有销售导向型公司人事经验者优先；

2、1年以上电商行业及类似行业招聘经验优先，热爱人力资源工作，有上进心、有工作热情；

3、有良好的目标规划，主动学习能力强，对工作认真；

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

5、的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；

薪资福利

1、自己有客户签约也计算提成（但无销售业绩考核），多劳多得，上不封顶！

2、签订正式劳动合同

3、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、员工表彰活动等等

4、上班时间：朝九晚六

联系人 彭先生

公司地址：广州市番禺区大石群贤路2号晋诚大厦627室